Ваши земляки в Британской Колумбии, Канада

10 правил успешного трудоустройства для тех, кто ищет работу в Канаде.

10 правил успешного трудоустройства для тех, кто ищет работу в Канаде.

Что ни говори, а не только начальство в Канаде определяет дальнейшую судьбу иммигранта-соискателя – важно четко понимать, что вы как работник тоже способны ставить свои условия (правда, главное не слишком переиграть) и претендовать на достойное место работы. А чтобы добиться карьерных высот на новом месте, следует научиться «продавать» себя. На самом деле, для русского гражданина это кажется нелегким делом, ведь все мы еще помним времена СССР, когда интересы коллектива были превыше всего, а в профессиональной сфере господствовал принцип «Не выделяйся». В Канаде к соискателям несколько другое отношение – хочешь получить хорошую работу, попробуй убедить окружающих в том, что ты этого действительно достоин. Как научиться выгодно «продавать» свои таланты? Для этого достаточно соблюдать 10 правил поиска работы!

1. Не кладите яйца в одну корзину.
Иначе говоря, всегда имейте парочку запасных вариантов работы. Даже если вам повезло с трудоустройством, не теряйте бдительность, ведь в один прекрасный день фирма может разориться, или вы попадете под сокращение. Стоит ли говорить, что в чужой стране быстро найти работу иммигранту намного сложнее, чем на родине? Если же вы только начали осуществлять поиск по вакансиям, рассылайте как можно больше вариантов резюме – пусть к вам поступит больше предложений, а потом вы сможете выбрать наиболее приемлемый вариант.

2. Подумайте о дополнительной специализации.
Важно, чтобы у вас всегда был «план Б». Может получиться так, что определенная сфера деятельности в Канаде может быть перенасыщена. Но кому хочется сидеть без работы полгода, ожидая у моря погоды? Подумайте, кем вы можете работать помимо своей основной специализации? Быть может, вы способны быть не только консультантом, но также контактором или менеджером по персоналу?

3. Определите свои сильные стороны.
Характеризуя себя как специалиста, отталкивайтесь от качеств, которые, на первый взгляд, совершенно не связаны с вашей основной специализацией. К примеру, если вы – архитектор, но при этом любите работать в огороде, то в этом случае можно попробовать поработать в сфере строительства и планировки огородных участков и теплиц. Точно такое же применение можно найти для любой специализации.

4. Продавайте свои таланты!
Даже самое лучшее резюме порой не может дать полного представления о человеке. Быть может, работодатель даже не догадывается о ваших скрытых способностях. Но вы-то о них знаете, а потому в ваших силах представить таланты своему шефу. К примеру, даже навыки стихосложения помогут рекламисту вырасти в глазах начальника. Главное, показать, что вы умеете писать стихи...

5. Будьте решительны, но не забывайте о том, что скромность красит человека.
Всем известно, что настойчивость и навязчивость – это разные вещи. При поиске работы будьте решительны, но, в то же время, сохраняйте чувство собственного достоинства и спокойствие. А еще, не стесняйтесь явиться в незнакомую компанию и предложить свою кандидатуру, претендующую на ту или иную вакансию – в Канаде начальство очень любит, когда соискатель приходит в компанию по своему желанию, а не тогда, когда ему назначат интервью.

6. Не забывайте о самообразовании.
На собеседовании вас могут спросить не только о рабочих моментах, но также поинтересоваться вашим мнением по поводу какого-то значимого события или факта. Для того, чтобы поддерживать беседу на должном уровне и знать, о чем говорить, возьмите за правило знакомиться с новостями Канады, изучите историю этой страны. Пусть руководитель поймет, что вы – разносторонняя личность.

7. Излагайте свои мысли грамотно, понятно, четко.
Вполне вероятно, что на собеседование пригласили не только вас, и за дверью стоит еще 20 кандидатов. Поэтому, не пускайтесь в пространные суждения, не утомляйте работодателя. В то же время, не будьте и скупы на реплики. Просто старайтесь говорить по сути и грамотно, чтобы люди вас понимали.

8. Определите, чего вы хотите достичь.
Когда человек видит перед собой цель, будь-то обычный заработок или карьерный рост, ему легче определиться, где он хотел бы работать, а куда лучше не обращаться.

9. Не прыгайте выше головы.
В статье о практике трудоустройства мы уже говорили о том, что если у вас нет опыта работы на территории Канады, то высокооплачиваемую, престижную и перспективную работу найти непросто. Оценивайте свои шансы реально и не пренебрегайте вполне достойной работой. Поверьте, что уже через несколько месяцев вы сможете претендовать на что-то большее.

10. When in Rome, do as Romans.
Эта простая поговорка как нельзя лучше подходит для последнего правила. Не забывайте о том, откуда вы приехали, но пытайтесь научиться мыслить по-канадски. И пусть некоторые утверждения идут в разрез с теми рабочими принципами, которые внушались вам на протяжении всего пребывания в России, попытайтесь научиться не только существовать в новой среде, но и добиваться в ней успеха!
Вот и все правила, которые помогут вам в успешном трудоустройстве. Однако, пожалуй, наиболее важным этапом поиска работы является написание резюме и прохождение собеседования. Это и предстоит сделать в том случае, если вы уже определили список вакансий, на которые можете претендовать....

По материалам http://russianherald.com/

Добавил Mariko — 06/03/2010, обновил — 06/04/2010

Просмотров сегодня 2, за последние 7 дней 5, всего 1817

Комментарии

0.033 sec